台商 22K 之 到中國工作？ 先等一下！

到中國工作好不好？

自從小編到中國工作後，常被問到這問題，近兩年越來越多，今天看到這篇文章後，跟小周聊起這個問題，提出一點個人看法。

為了什麼去大陸中國工作

為何要去中國工作？我的答案很簡單，就是要高薪，不為什麼，因為去落後國家對方要的就是你的人脈、你的過人之處、你的競爭能力，不斷的從你身上挖取壓榨。

所以你不會去中國學創投，不會去那邊學IC設計，相反的，你可能被高薪挖角去中國作IC設計，去導入新技術，因為～中國需要這些。 

所以，如果你要學東西，請不要一開始就進入中國。

除了錢，What’s next？

中國經驗非常有其必要？？
不對！中國、美國、台灣都有乞丐，憑什麼說中國經驗是最重要的？

關鍵是，你要的是什麼。

-->

如果你要的是語文能力，想都不用想一定是去英語系國家，就算將來去中國發展，英語一定是必備能力，道理很簡單，在中國，當地企業也積極的往海外發展，有語言優勢的人當然是首選。

在中國一年工作經驗是不夠的，最少需要三年以上，當地經濟循環沒三、五年是摸不透的，老外無法了解為何中國過新年後整廠工人全是新人，又為何過年一定要放長假不能輪班，而且每天都要重新訓練人員，流動率超高。

如果你的工作內容是開拓中國內需市場，你要懂得找當地人才，中國人這麼多，每年有上百萬“精英”畢業進入市場，不懂得善用當地人才，就等著被取代。

相對的，如果是出口到中國以外地區，你的中國經驗就很有限了。

 良禽擇木而棲，哪種公司好呢？

三種企業形態

1. 外商：IBM、HP、P&G這些外商大企業，制度上跟台灣不同，企業文化還有思考方式也不同，至於同事水準如何倒是見仁見智，畢竟到哪裡都會有豬一樣的同事，你說是吧？
2. 台商企業：透過台資企業外派到中國目前機會很多，大都是工廠性質，文章中說到生活範圍都在宿舍與工廠間，沒錯。生活封閉、單調，能學到東西有限，相對的你能了解到的東西就很少。
3. 中國民企、國企：台灣人進民營的機會大一些，不過，中國那種吃大鍋飯的習慣、睜眼說瞎話、騙死人不償命的文化到今天依然存在，而且這些能輸出到國外嗎？？～～想清楚喔！

找對窗口，前往中國

目前到中國工作媒合服務很多，這裡也就不在多說，倒是想過去拓展生意的，我建議你還是親自跑一趟，那些一直說中國市場多好的人，不是在那邊有投資，就是生意被套牢想脫手。千萬別聽人家說好話就等不及把錢掏出來，這樣怎麼死的都不知道。

Welcome to China！文化衝擊

中國是“國外”？你會把英國、美國扯在一起嗎？簡體字、繁體字會是一樣的嗎？

台灣人講品質，中國人叫質量，習慣用語就大不同，至於競爭壓力，我覺得兩邊都一樣，不因為人口多寡就有所不同。

除了文化衝擊，更是深入理解中國的機會

若想在中國深度發展，應該多了解當地人文歷史，其中，花天酒地也是必須知道的一部分，中國人無酒不成宴的文化你要習慣，送禮文化不懂不行。其他文章中有講。

我要補充的是，千萬不要把台灣人的優越感帶過來中國，保證你死得難看死的更快，中國人向你示好肯定是有目的，相反的，中國人處處找你麻煩也是有目的，在中國喜歡裝大爺處處撈好處的人，要記得無間道講的，出來玩總有天要還的。

台商在中國輸光剋死異鄉案例太多了，媒體都不敢報的。

闖闖看吧

台商的光榮時代已經過去，來中國之前一定要多方了解，你要的是什麼，你有什麼優勢，你的競爭力是什麼？

如果你只是聽別人說，中國市場大錢好賺，那千萬別過來，因為，中國不是沒有人，你會的當地人也會，所謂強頭不壓地頭蛇，不用把自己看的很高尚，因為這是人家的地盤，就算讓你做成了，旁邊一堆等著模仿的人也虎視眈眈的準備幹掉你。

謙卑面對市場，放眼全球，絕對是商場上不變的法門。